在今年上半年，武汉城市的Wuchang区的GDP超过1000亿元人民币，该地区首先对该城市的中央城市地区进行了排名，并在经济区中发挥了重要作用。 Wuchang地区卡的半年报告与Wuchang干部的高度强烈和进步的态度密切相关。为了努力实现2030年经济规模超过3000亿元人民币的目标，需要一群可以面对“硬骨头”并与穷人打架的负责任的干部。 负责任的干部通常具有出色的综合能力，这些能力来自对发展方向的准确理解及其实现目标的决心。 Wuchang区的旨在突破现代行业，例如Shahu的“双重碳”经济带，以及Zhongke和Wuhan University Intellions Intelligence Valley Innovation Development Belt，并举办了一个特别研讨会，以增强基础和改善基金会，并提高能源，旨在为年轻的干部增加实践经验和想法。同时，以“ wuchang qingrui”为脊柱，它将形成一个“ wuchang精英”，向上扩展“ wuchang newcomers”，并加速具有出色的结构层次结构和“清晰思维和明亮眼睛”的负责任的干部。 基本和困难的事情取决于责任。职业发展不能与做出想法和决策分开。负责任的干部应该努力做出决定并做出正确的决定，否则他们会错过发展的机会。科学思维很重要，将帮助我们确定对象中冲突的主要冲突和基本方面，以计划行动并迅速行动。一方面，科学思维的培养源于理论研究的充电和存储，另一方面，它来自面部工作的实际培训。专注于实施“crum Construction" and transformation and developmental needs, the Wuchang district has concentrated cadres to attract investment, expenditure and collapse, petition and stability, scientific and technological change, and regeneration of state properties, etc. At the same time, an implementation proposal for tolerance, excluding liability (reduction of liability) is introduced (test implementation), and cadres with outstanding work performance are given timely rewards, and cadres with clearstance that支持和鼓励负责努力和责任的负责任的干部。 负责任的干部不仅应该“清楚”，而且要“了解”情况。习近公秘书长说：“作为一名干部，有三个技巧：确定方法，确定邻居并认识到这些品质。”它表明，您不应该因为做事并创办业务而被愚弄，而是根据掌握事实和理解实际事物的仔细计划。铜全面而深入的改革进入了深水。如何通过按下石头解决发展问题？ Wuchang区负责任的干部改为“ 0号员工”，进入了企业的前线以利用需求，发现了一些不清楚政策和不良业务融资的问题清单，并且已经形成了业务服务项目的清单。同时，他们提出了“企业呼叫和响应”快线，并建立了针对航空航天产业链建设联合会议的有针对性的机制，并为企业的发展提供了完整的生命周期服务。 作为团队的主要部分，负责任的干部扮演着专栏。 Wuchang基于GDP的新起点超过1000亿，半年。它不应该休息。它应该继续提高“不避免事物，不避免责任，在山上开路，在整个水中开发桥梁，不停止桥梁”的精神继续制作一群可以带来责任责任的负责任的干部。 资料来源：jingchu.com（hubei daily.com） 五月 - 塞：张·什尤恩（Zhang Shiyuan（Wuchang Distry 编辑：丁